אויב איר זענט אַ מענטש מיט אמביציעס, עס איז שטענדיק שווער צו דערלאָזן אַ יגזעקיאַטיוו ראָלע און סאַבאָרדאַנייט עמעצער. אָבער, מער אָפט ווי ניט, עס איז דעם פּאָזיציע אַז ווערט אַ ינטאַגראַל טייל אויף די וועג צו אַ פירערשאַפט שטעלע. עס איז זעלטן, ווען עס טורנס אויס צו ווערן אַ שעף דורך די זאגן "פון בלאָטע צו דערפרייען", און טאַקע, אַפֿילו ווייניקער אָפט עס איז נוצלעך פֿאַר די פירמע און איר, דער נייַ פירער.
אין קורץ, די פּאַמעלעך באַוועגונג פון די קאַריערע לייטער וועט נוץ ביידע איר און צוקונפֿט עמפּלוייז. ווי דעמאָלט, אויב איר געדולדיק געגאנגען אַלע די וועג און דער פאַרלאַנג צו לעסאָף ווערן אַ שעף טוט נישט לאָזן איר שלאָפן פּיספאַלי בייַ נאַכט?
1. פּרובירן דיין טויגיקייַט פֿאַר פאַרוואַלטונג
פון קורס, איר זענט זיכער אַז איר זענען פּאַסיק פֿאַר אַלע 100. אבער, צו באַשטעטיקן און איבערצייגן זיך פון דעם אין שרייבן איז נאָך נישט אַ פּראָבלעם. די מערסט פאָלקס קשיא פון פּערסאַנעל אָפאַסערז איז: "ימאַגינע דיין פאַכמאַן טעטיקייט אין אַ יאָר." דעלייַעד און טאָן נישט אַפֿילו וויסן וואָס זייַט צו דערגרייכן דעם טעמע? דעמאָלט איר האָט נישט נאָך דערוואַקסן צו דער שטעלע פון דער באַלעבאָס. אויב איר קענען לייכט טאָן נישט בלויז דיין אַקטיוויטעטן, אָבער אויך די וועג פון אַנטוויקלונג פון די פירמע פֿאַר אַ יאָר אָדער מער, איר קענען אַרויספירן געשעפט געדאנקען פֿאַר ימפּרוווינג דיין אַרבעט, איר קענען באַקומען אַ גרויס באַלעבאָס.
2. ווי צו באַזייַטיקן דעם באַלעבאָס און שריט איבער זיין באַלעבאָס
אויב ניט בלויז איר, אָבער דיין גאַנץ מאַנשאַפֿט קלאר זעט אַז די ינטערוויוז פון דער באַלעבאָס אין דער אַרבעט פּראָצעס בלויז האַרמס, און אין אַלגעמיין, דער מענטש ער איז, אין די מיינונג פון דעם קאָלעקטיוו, איז ענג-מיינדאַד, אַזוי איר האָבן אַ געלעגנהייַט דורך אים צו שפּרינגען איבער. פּונקט אָנהייבן צו אַדרעס די אַרבעט ישוז נישט צו אים, אָבער צו דער גענעראַל.
3. רייז דער באַלעבאָס
אויב דיין באַלעבאָס איז פּראָמאָטעד, עמעצער אַנדערש זאָל זיין באשטימט אין זיין אָרט, וואָס טאָן ניט מאַכן זיכער אַז זיי זענען איר? צו טאָן דאָס, איר זאָל בעעמעס רעדן מיט דיין באַלעבאָס, נישט פאַרשעמט, כינטינג בייַ די קוילעלדיק בענעפיץ פון די פאַל. דער בלויז פּראָבלעם איז אַז די ווינינג פּרויעקט - יבער קאָמפּליצירט, סקאַנדאַליעז, אויסערדעם די מאַכט פון ווער עס יז אין דער וועלט, זאָל זיין דעוועלאָפּעד און ימפּלאַמענאַד דורך איר.
4. שליסל מענטשן אין דער געזעלשאַפט
יעדער פירמע האט מענטשן נאָענט צו שפּיץ פאַרוואַלטונג. איר און אַלע פון זיי וויסן זייער גוט, עס בלייבט נאָר צו געפֿינען אַ צוגאַנג. זאַמלען די דאָוסייז אויף דיין וויקטימס און זוכן זייער סימפּאַטי. נאָך עטלעכע מאָל, פירן זיי צו דער אָרגאַניזאַציע פון דיין באַגעגעניש מיט אַ העכער באַלעבאָס, אין וואָס איר עקספּרעססלי דערקלערן דיין בענעפיץ צו די פירמע.
5. פאַרשטיין אַז עס וועט זיין בעסער פֿאַר איר
איר זאָל ניט פאָרויסזאָגן דיין צוקונפֿט אין אַ פירערשאַפט שטעלע. וועט איר פירן צו קאָנטראָלירן מער יפישאַנטלי ווי דיין קראַנט אַנטקעגנשטעלנ? אויב ניט, וואָס וואָלט איר זיין באשטימט ווען איר טאָן ניט ברענגען דעם נוץ צו די גרונט?
6. געפֿינען זיך ראַסערס
רעאַליזינג אַז די קאָמפּעטענט פאָרשטעלונג פון אַרבעט אין יעדער יחיד מדרגה איז די שליסלען צו די הצלחה פון די פירמע, טראַכטן וועגן וואס און ווי וועט דורכפירן דיין דוטיז ווען איר העכערונג אויבן זיך. צוגרייטן זיך אַ שיפט, דערציילן וועגן כּמעט אַלע די סאַטאַלטיז און נואַנסיז.
7. אויסקלייַבן די וועגווייַזער אופֿן
עס קען זיין אַטשיווד, דעמאָקראַטישלי און טאָלעראַבלי. דער אַטאָראַטייטיוו אופֿן איז פּאַסיק אין די פאַל פון סאַבאָרדאַנייט סאַבאָרדאַנייץ, אַזאַ ווי די וואס קענען ניט ינווענטאַד און טראכטן זיך, קענען בלויז ינסטראַקשאַנז. א דעמאָקראַטיש מעטאַד איז ווען איר אַרבעטן צוזאַמען מיט אַ מאַנשאַפֿט צו אַנטוויקלען און דיסקוטירן פּלאַנז, טרענדס און אינסטרוקציעס פון אַרבעט, און אויך קאַלעקטיוולי ענטפֿערן פֿאַר סאַקסעסאַז און פייליערז. איר קענען קאַנדרעסענד ווען איר זענט זיכער אין דיין סאַבאָרדאַנייץ, ווען זיי זענען שעפעריש און עפעקטיוו מענטשן, וואס טאָן ניט דאַרפֿן צו אַרייַנמישנ זיך מיט די הויפּט זאַך.
8. די מערסט וויכטיק מאַנוווער
ווען איר קלאר זען ווי און דורך וועמען איר וועט פירן, וואָס עס וועט ברענגען צו די פירמע, וואָס וועט טוישן, וואָס וועט פֿאַרבעסערן, עס ס צייַט פֿאַר די אויבן געראָטן שמועס מיט די העכער אויטאָריטעטן. איז עס ווערט כינטינג אַז ביז דעם פונט איר מוזן זאַמלען די דאָססיער און דער גרויס באַלעבאָס? אינפֿאָרמאַציע איז דארף צו קענען צו אַרבעטן אויף אים.
אויב איר, ווי אַ רעזולטאַט פון די ינטראַקאַסיז, און טאָן ניט מיד מאַכן אַ באַלעבאָס, גלויבן מיר, איר וועט זיין פיל נעענטער צו דעם פּאָזיציע ווי איידער. אין דערצו, אַ גוט און פּערזענלעך קאָנטאַקט מיט די גרויס פאַרוואַלטונג און זיין אַסאָושיאַץ וועט שורלי גיין האַנט אין האַנט ווען זיי קוקן פֿאַר אַ פאַרטרעטער פֿאַר דיין קראַנט באַלעבאָס.