ראָלע קאָנפליקט איז נישט אַ קאָנפליקט סיטואַציע וואָס אַקערז צווישן צוויי אָדער מער מענטשן. עס כאַפּאַנז ין יעדער מענטש. מיר קענען זאָגן אַז מיר אַלע האָבן עטלעכע פערזענלעכקייטן ין זיך. דו זאלסט נישט מאַכן האַסטי אויספירן וועגן דיין אייגן גייַסטיק שטאַט. אַזוי, יעדער פון אונדז פּערפאָרמז זיכער געזעלשאַפטלעך ראָלעס (מוטער, באַלעבאָס, טאָכטער, אאז"ו ו). אַז ס 'די געראַנגל צווישן יעדער פון זיי און וועט גיין ווייַטער רעדע.
טייפּס פון ראָלע קאָנפליקט
- סטאַטוס קאָנפליקט . גאָרניט פון דעם איז פאַרזיכערט. אַזוי, דער מענטש אַקיאַפּייז אַ נייַע שטעלע. זי האט עטלעכע האפענונגען און עקספּעקטיישאַנז, און פּלוצלינג, פֿאַר זיכער סיבה, זי קען נישט גערעכטפארטיקן זיי. דער רעזולטאַט, עס דזשענערייץ די מיינונג פון אנדערע וועגן עס ווי קאַליע, ניט געקענט צו מקיים זייַן הבטחות צו מענטשן. דערצו, אויב די אַרבעט איז פון אַ מאַנשאַפֿט נאַטור, עס זענען שוועריקייטן אין ינטעראַקטינג מיט יעדער פון די עמפּלוייז.
- די ינער זיך . די גרונט פון דעם ראָלע קאָנפליקט איז די סטירע וואָס אויפשטיין צווישן זייער אייגן עקספּעקטיישאַנז און פּערזענלעך אַבילאַטיז. פֿאַר בייַשפּיל, אַ מענטש גלויבט אַז ער איז ביכולת צו קאָפּע מיט זיכער לעבן שוועריקייטן, אָבער אין פאַקט זיין עקספּעקטיישאַנז זענען נישט גערעכטפארטיקט, ער איז באדעקט דורך פּאַניק און ער איז נישט ביכולת צו טאָן עפּעס. עס וועט נישט זיין יבעריק צו געבן אַ בייַשפּיל ווו עס איז שווער פֿאַר אַ מענטש צו קאָפּע מיט די פאָרשטעלונג פון אַ נייַ ראָלע פֿאַר די סיבה אַז ער האט נישט נאָך "דערוואַקסן" פון די אַלט. אין ינדיאַ, גערלז זענען געגעבן פרי חתונה. איינער פון די בריידז דראַוניד אַ קינד. וואָס איז די סיבה? זיין יונג מוטער האט נישט באַמערקן די געפאַר. געגאנגען צו שפּילן מיט דאַלז מיט הייַנטצייַטיק.
- אַמביגויטי . ינטראַפּערסאָנאַל ראָלע קאָנפליקט אַקערז ווען די יחיד האט צוויי פאַרשידענע באדערפענישן, די אַמביגיואַטי פון די באדינגונגען וואָס קענען פּלאַנדזשען אים אין אַ סטרעספאַל שטאַט. פֿאַר בייַשפּיל, די מערסט עפעקטיוו פאָרשטעלונג פון זייער אַרבעט דוטיז איז מעגלעך אויב די פּריסקרייבד זיכערקייַט כּללים זענען באמערקט. אַלע וואָלט זיין גאָרנישט, אָבער אין דעם פאַבריק, אַנטראַפּראַנערשיפּ, אַזאַ כּללים זענען נישט צוגעשטעלט.
- ניט גענוגיק רעסורסן . אין דעם פאַל, די גרונט פון די ראָלע קאָנפליקט איז אַ מאַנגל פון צייַט, די השפּעה פון צושטאנדן, מאַנגל פון מאָוטאַוויישאַן , אאז"ו ו, וואָס מאכט עס אוממעגלעך צו דורכפירן די טאַסקס אַסיינד צו דער מענטש.
וואָס איז די עסאַנס פון די ראָלע קאָנפליקט?
ראָלע קאָנפליקט איז אַ מין פון נעגאַטיוו דערפאַרונג, וואָס ימערדזשד ווי אַ געראַנגל צווישן פּאַרץ פון די ינער וועלט פון מענטשן. דאָס איז אַ מין פון גראדן פון דער עקזיסטענץ פון פראבלעמען אין ינטעראַקטיאָן מיט די סוויווע. ער דילייז באַשלוס-מאכן. דאַנק צו אַזאַ אַ געראַנגל, אַ מענטש דעוועלאָפּס, סטרייווז פֿאַר זיך-אידענטיפיקאַטיאָן, ימפּרוווז, און אַזוי ווייסט זיין אייגן "איך". פון קורס, קיין איינער זאגט אַז דעם פּראָצעס קענען זיין אָנגענעם, אָבער, ווי איר וויסן, גאָרנישט גרויס, טייַטש טוט נישט גיין נאָר פֿאַר וואָס. אין ערשטער, אין דער מאָמענט
א לעבעדיק בייַשפּיל פון אַזאַ ראָלע קאָנפליקט אין לעבן זענען די פאלגענדע: אַ מענטש מיט אַ כיומאַנאַטעריאַן מינדסעט גייט אריין אַ טעכניש אוניווערסיטעט, וווּ, פון קורס, ער ינקאַונטערז שוועריקייטן. די מערסט וויכטיק זאַך איז די קאָנפליקט, ווען עס איז נייטיק צו "באַקומען געניצט" צו די ראָלע פון מוטער, באהעפט פרוי, פּענסיאָנער אָדער תּלמיד.
אין סדר צו באַקומען די קאָנפליקט פון קיין מין אריבערגעפארן אָן קיין ספּעציעל נעגאַטיוו פאלגן, גשמיות צוגרייטונג, וואָלפּייער און אַ פאַרלאַנג צו פֿאַרבעסערן זייַן גייַסטיק געזונט זענען נייטיק.