און ווי פילע ערראָרס אין דיין נעמענ זיכ ווידער וועט איר געפינען?
אַמאָל אַ יאָר איר ענדערונג די האַמצאָע, טראָץ די באַקוועם פאַנגקשאַנאַליטי, איר דערהייַנטיקן די באַליבסטע זאכן און אפילו טראַכטן וועגן די פולשטענדיק אַפּגרייד פון האָוסינג, און אין דער זעלביקער צייַט איר נאַיוולי גלויבן אַז דיין נעמענ זיכ ווידער איז אַז אַנשייקאַבאַל באָדן וואָס וועט אַמאָל ווידער ווערן אַ שניט פון אַמאָל פּלאַנטיד זאמען? כאַם ... עס טורנס אויס אַז נאָר לייגן דיין רשימה פון סקילז און רידזשאַלי איז נישט גענוג, ווייַל לויט די ריסערטשערז פון די קאַריערבוילדער פּלאַץ, אין סדר צו ימפּאָנירן די צוקונפֿט באַלעבאָס איר האָבן בלויז 6 סעקונדעס, אַזוי עס איז צייַט צו באַקומען באַפרייַען פון אַלע די וידעפדיק אין די נעמענ זיכ ווידער און פאָקוס בלויז אויף די וויכטיק !!
לאָמיר טשעק, וואָס פון דעם ליסטע צייט קומט צו ווערן אויסגעמעקט אויך צו איר?
1. טאָן ניט ספּעציפיצירן אַ ציל! פארוואס שרייַבן וועגן די קלאָר ווי דער טאָג? אויב איר אָנהייבן צו שרייבן אַ נעמענ זיכ ווידער, דעמאָלט באַקומען אַ אַרבעט איז אַ געגרינדעט און פארשטאנען פאַקט.
2. נישט ווערן אַ בעל פון אַלע טריידז! א געזונט-באקאנט מבֿין אויף קאַריערע אַליסאַ געלבאַרד אַדווייזיז נישט צו רשימה פאַרגאַנגענהייַט סאַקסעסיז אין אָוווערפולפילינג די באַקינג פּלאַן און די פיייקייַט צו וואַקסן דזשערייניאַם, אויב איר זענט קוקן פֿאַר אַ שטעלע אין אן אנדער פעלד. דאָס אויך אַפּלייז צו אינפֿאָרמאַציע וועגן די פערדל.
3. רעדוצירן פּערזענלעך דאַטן! ביז לעצטנס, אינפֿאָרמאַציע וועגן פּערזענלעך דאַטן, אַזאַ ווי עלטער, מעראַטאַל סטאַטוס, קינדער, רעליגיעז גלויבנס און ספּאָרטינג דערגרייכונגען, וואָס זענען רילייאַבילאַטי צו די סטאַנדאַרט ווייזט אין דער זאַמלונג פון די נעמענ זיכ ווידער, אָבער הייַנט עס איז נישט אַזוי וויכטיק פֿאַר דער באַלעבאָס צו וויסן וועגן איר "אַלע די מערסט אָנווינקען". אפילו אַ אַטאַטשט פאָטאָ קען זיין ריפּאַלס!
4. טאַבו אויף אַ ליגן! עמפּלויערס CareerBuilder פאַרזיכערן אַז זייער 2 000 ינטערוויוז רעקרויטמענט ספּעשאַלאַסץ פֿאַר אַ שפּאַלטן רגע באשלאסן אַ בלייטאַנט ליגן! אַ וויכטיק עצה - עס איז בעסער צו טרעפן צוויי אָדער דרייַ פון די פינף סטייטיד אין די וואַקאַנסי, אלא ווי יגזאַדזשערייטינג זייער סקילז פֿאַר אַלע צען!
5. דו זאלסט נישט אָווערדאָ די פּלאַן! אויב איר זענט איר זוכט פֿאַר אַ שטעלע ווי אַ דיזיינער, יללוסטראַטאָר אָדער אנדערע שעפעריש וואַקאַנסי, דעמאָלט דער אָריגינעל פאַנץ, כיפאַס און גראַפיקס וועט וואַרפן אַ פּאָר פון פונקטן אין אַ געוויסע קרייַז פון אַפּליקאַנץ, אָבער אין אַלגעמיין עס איז מער באַקוועם פֿאַר די באַלעבאָס צו באַקענען דעם טעקסט פון אַ מינימום באַנד, אַ איין פֿאָרמאַט און ליידאַבאַל טיפּ. דורך די וועג, Times New Roman has long been obsolete. באַצאָלן ופמערקזאַמקייַט צו אַריאַל אָדער העלוועטיקאַ.
5. באַקומען אַ "ארבעטן" email! אויב איר געעפנט דיין אימעיל בשעת איר געווען אין די טשאַץ צימער פון אַקוויינטאַנסיז און נוצן די צווייט צען ווי דער בלויז אַקטינג איינער, עס ס צייַט צו שפּילן מער פּראַפעשאַנאַלי. קיין pupsik25@mail.ru אָדער krasotka321@gmail.com! נעמען צען מינוט און רעגיסטרירן אַ בליצפּאָסט מיט דיין נאָמען.
7. וואַך די ווערטער! דער פּראָפעסאָר פון זיין פאַל פון CareerBuilder געפונען אַז עמפּלויערס אויטאָמאַטיש שטעלן באַזונדער מיט קליטשעד קליטשיז, אַזאַ ווי "ליב אין קאָמוניקאַציע", "צילגעווענדט" אָדער "יינציק / בעסטער פון זייַן מין", און אַפֿילו אָנהייב מיט די פראַזע "איך בין קוקן פֿאַר אַ טשיקאַווע אַרבעט מיט וווּקס געלעגנהייט ". אבער די פראגראמען מיט די ווערטער "ריטשט" אָדער "סאַקסידיד" בייַ מאל צושטעלן גיכער פֿאַר באַטראַכטונג פון די קאַנדידאַסי.
8. לאָזן לינקס צו געזעלשאַפטלעך נעטוואָרקס! ביז לעצטנס, זיצן אין "אָדנאָקלאַססניקי" קען דינען ווי אַ סיבה פֿאַר רימאַרקס פון די אויטאריטעטן, הייַנט, פּראָפילעס אין געזעלשאַפטלעך נעטוואָרקס זענען אַ ויסגעצייכנט הילף אין געפֿינען אַ אַרבעט. שורלי דער עמפּלויעדער זיך איז זייער אַקטיוו באַניצער, און דעריבער די מאַשמאָעס אַז דיין בלאַט וועט זיין ינספּעקטיד איז הויך גענוג (שטעלן זאכן אין סדר דאָרט!).
9. אָנווייַזן קראַנט דערפאַרונג און געצאָלט אינפֿאָרמאַציע! אפילו אויב איר זענט אַ גורו אין דעם פעלד פון סעאָ-מאַרקעטינג אָדער וועב דיזיין, טאָן ניט שרייַבן וועגן פאַכמאַן דערגרייכונגען, אַרייַנגערעכנט פאַרפעסטיקט סערטיפיקאַץ, פֿאַר אַ צייַט איבער 15 יאר פון דערפאַרונג. עס איז ניט נייטיק צו פונט ופמערקזאַמקייַט אויף די אַמאָל גרויס געצאָלט, געבן די אומרעכט סיגנאַל. אַזאַ מאָומאַנץ זענען דיסקאַסט אין דעם אינטערוויו אָדער אין דער סאַבסאַקוואַנט קאָרעספּאָנדענץ.
10. קיין ערשטער פנים! אפֿשר מאָדעסטי און פארבן אַ מענטש אין גרוי, אָבער אין דעם פאַל, אַ ליב געהאט איינער זאָל זיין אַ ביסל פארגעסן און נישט אָנווייַזן פּערזענלעך פּראָנאָונס (איך, מיין, מיר), אָבער נוצן מער געטרייַ דיזיינז - "געהאלטן אַ פּאָזיציע" אָדער "געראטן די אָפּטיילונג".